保安小哥拟作为人才引进，当地司法局回应

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近日，内蒙古包头市司法局拟将一名保安作为人才引进，引发关注。相关公告显示，这名保安系大学本科学历，取得了法律职业资格A证，为包头市检察院推荐人才。

8月31日上午，包头市委组织部人才工作科一名负责人告诉记者，这名拟被司法局引进的“推荐人才”叫张泽东，是包头市司法局通过绿色通道，一对一引进的特殊人才。

上述负责人还称，他是位励志的年轻人，大学毕业后从事保安工作，却没有自暴自弃，在当保安的过程中参加了司法考试，通过自己的努力通过考试，顺利拿到“绿本”，“（绿色通道引入特殊人才）是对励志人物的一种激励。”

包头市司法局8月28日发布的《关于引进市检察院推荐人才公示的公告》（以下简称“《公告》”）显示，张泽东，男，汉族，1994年12月出生，大学本科学历，内蒙古民族大学植物保护专业，取得法律职业资格A证。现就职于包钢万开物业有限公司驻昆区检察院保安。

《公告》载明，现将张泽东确定为包头市法治事务服务中心拟引进人员，并予以公示。该《公告》盖有包头市司法局的红章，落款日期为今年8月28日。

澎湃新闻注意到，包头市互联网信息办公室官方微信公众号“包头发布”今年7月4日曾发文介绍过张泽东的事迹。文章显示，张泽东2018年大学毕业后在昆区检察院做保安，逐渐萌生了从事法律工作的想法，经过几年的备考，他在今年4月通过了司法考试。

对此，负责受理此次引进意见反馈的工作人员表示：此次人才引进流程符合市人才引进相关文件的要求，当事人还没上岗，还在公示期。包头市司法局工作人员告诉记者：“他是走的那个市检察院推荐。现在是拟确定，还没有确定。我们这个（引进）是符合规定要求的。”据包头市人才引进相关办法显示：当地人才引进包括资格审查、面试、体检考察等程序。包头市委组织部人才科工作人员表示对人才引进人员会设置试用期，试用期满考核合格的才会予以正式聘用。

（新黄河、澎湃新闻）

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